三、坚持在工会工作中认真贯彻党的群众路线，努力开创工会群众工作新局面

    要以开展群众路线教育实践活动为动力，进一步增强做好工会工作的责任感和使命感；以“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”和“创三型工会、建职工之家、做职工娘家人”为载体，深入开展“四个万”（即派万名干部、进万家企业、访万户家庭、帮万名职工）活动，把教育实践活动不断引向深入；以改革创新精神改进工会工作的方式方法，千方百计把职工群众工作做深、做细、做实。要适应新形势，迎接新挑战，立足群众组织特点，发挥群众组织优势，着力加强工会工作的群众化、民主化、法制化、社会化，坚决破除行政化、机关化倾向，防止与职工群众隔离、疏远，对职工群众的呼声诉求熟视无睹。

    要深入学习贯彻省委书记赵正永在省工会第十三次代表大会上的讲话要求，充分发挥工会组织职工的主战线作用，最大限度地把职工群众吸收到工会中来，凝聚推动科学发展的强大合力；发挥引导职工的主渠道作用，大力提高职工群众的思想道德和科学文化技术素质，汇集促进社会和谐的积极能量；发挥服务职工的主阵地作用，积极构建服务职工工作体系，建设群众信赖满意的“职工之家”。要忠诚履职，奋发有为，团结动员全省职工为建设“三个陕西”建功立业。要大力弘扬劳模精神和工人阶级伟大品格，教育引导职工群众深入开展各种劳动竞赛和经济技术创新活动，依靠辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动为稳增长、调结构、促发展做贡献。要深入推进职工素质工程建设和班组建设，积极开展“双十双百”活动，广泛开展职工技能培训、技术比武、岗位练兵，加快培育知识型、技术型、创新型职工人才队伍。

    做好职工群众工作，维护职工合法权益，是工会的基本职责和安身立命之本。工会必须把维护广大职工群众的利益作为一切工作的出发点和落脚点，尽最大努力为职工办实事办好事解难事。不断完善政府与工会联席会议制度和劳动关系三方协商机制，积极探索形式多样的民主协商渠道，做好源头参与维护。不断健全完善职工利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制、权益保障机制，坚持劳动合同制度、集体合同制度、工资集体协商制度、以职代会为基本形式的企事业单位民主管理制度，切实维护职工劳动经济权益。不断创新工会“四送”活动，进一步健全帮扶体系、拓展帮扶范围、完善帮扶方式、提高帮扶水平，实现对困难职工群体帮扶的全覆盖。