三、以业守德——体现“职业道德”保障大局作用

　　对水管处而言，道德建设的最终落脚点在于中心工作的推进，在于主体任务的完成，更在于对发展大局的保障，正是有了一支道德水准高、职业操守严的干部职工队伍，水管处各项工作也得以顺利的推进和开展。

　　（一）圆满完成重大保障任务2010年的世博会。水管处以“顾全大局，抱团取暖”的决心，在确保日常工作不断不乱的前提下，分流出专门的保障队伍，为世博园区的勤务保障工作提供助力。2014年的亚信峰会，又恰逢中俄军演，身为水域市容保障部门，水管处成立两个常驻指挥部，用连续不断的加班加点保障相关水域环境质量。其他诸如苏州河市民龙舟赛、长江口联合消防演习，以及中国水周、世界水日等本市重要活动节点，都能在水畔岸边看到水管人忙碌的身影。

　　（二）积极应对突发环境事件。2013年3月，黄浦江流域突发“漂浮死猪”事件，水管处的同志们来不及享受新春佳节的余韵，积极投身在事发水域的第一线，他们不顾因高度腐烂而散发的难闻气味，克服家中老小需要照顾的个人困难，忍受住吃饭时看到肉就反胃的身体不适，坚持担负起各区县和作业单位开展打捞的组织者和协调者职责，用辛勤的付出，换来了黄浦江上游水域水质安全，换来了跨省市联勤机制的建立，更换来了上海市民对饮水安全的放心。

　　（三）处处体现道德建设成果。对水管人而言，道德不仅仅体现在对待工作忠诚敬业，更体现在日常生活的一点一滴中。执法队员杜剑连续多年参加义务献血，转业干部黄仕华组织单位和贵州山区对接捐助过冬衣物；党支部书记郁宝芳，在所住的居民楼起火时，奋力救出邻居一家。就在2016年“双十佳”评选活动期间，市水管处巡查员陈发等3名同志还成功施救了一名轻生女子等等。职工的这些行为是水管处精神文明建设的成果，是社会正能量的传递，更是水管处道德建设深入人心的直接体现。多年的道德建设工作，也让水管处收获了丰硕的成果。近年来，水管处涌现出了市劳动模范、“双十佳标兵”等先进个人，并连续15年获得上海市文明单位称号，连续11年荣获市实事立功竞赛优秀单位的称号；更荣获了全国职工书屋、全国建设系统精神文明建设先进单位、建设部职工小家、建设部青年文明号、市建交系统巾帼文明岗等荣誉称号。这正是对水管处注重道德建设最直接的肯定。如今的水管处，正面临着新一轮的变革。形势背景的变化，相关职能的转型，管理模式的更新，无一不对水管人提出了更高的标准和要求。然而，这样一支有着较高道德水准和职业素养的队伍，必然能够将所有的挑战和困难转为活动力，用自己的实际行动为“十三五”经济社会发展建功立业，为上海继续当好全国改革开放排头兵、创新发展先行者作出更大的贡献。