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义乌市总全力打造工会文化新品牌 将社会主义核心价值观融入各项工作
//www.workercn.cn2014-12-02 08:28:52来源: 浙江工人日报
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  近日,义乌市总工会在新光饰品集团公司举办了社会主义核心价值观巡回宣讲。至此,义乌市总工会社会主义核心价值观宣讲团已在全市13个镇街作巡回报告10场(次),他们与职工面对面畅谈,心贴心交流,在职工中反响很大,受到了企业职工的热捧。有的企业主怕自己企业规模小轮不上,还特地向总工会领导打电话打招呼,还有的愿意出讲课费邀请宣讲团。这只是该市总工会践行社会主义核心价值观推出的各项活动中的一项。

  “一个家,如果没有爱,有再多的房子也没有用;一个家,如果没有爱,有再多的钱也没有用;一个家,如果不懂得尊老爱幼,就像插在花瓶里的花,虽然还有色有香,却失去了根”。当来自湖北的新光公司女职工戴素华讲述了自己4年多来一直默默无闻照顾中风瘫痪婆婆的故事后,台下立即响起了一阵经久不息的掌声,不少女职工感动得热泪盈眶。该市江东街道工会主席田永俊听完报告后,对义乌市总工会宣讲团副团长王青说:“你们工会举办这样的活动太及时了,我们企业太需要这样的活动,真的感谢你们!”

  义乌市总工会社会主义核心价值观宣讲团成立于今年9月份,宣讲团10名成员均是通过基层挖掘并推选出来的,成员在尊老爱幼、见义勇为、自强不息、自主创新等方面的事迹,受到职工一致公认。

  践行社会主义核心价值观,加强职业道德建设,是义乌市总工会今年以来为培育和打造现代职工队伍,提高职工文明素质、职业道德品行和道德责任感,加快义乌城市转型发展,建设商贸特区的重要工作之一。为了抓好该项工作,义乌市总工会专门制定计划,投入经费,整合力量,推出了一系列能诠释社会主义核心价值观真谛的宣传教育活动,让职工对社会主义核心价值观和加强职业道德建设有更深的认识,使职工群众崇尚科学,爱岗敬业,为建设“美丽义乌”发挥更大作用。

  该市总工会把践行核心价值观活动与市委中心大局相结合,使核心价值观成为职工自觉接受并主动践行的工作理念和生活习惯。在今年开展的“汇聚职工力量,建功五水共治”活动中,通过组织工人文化宫创作了三句半《五水共治促发展》、音乐快板《五水共治齐心力,生态城市更美丽》等文艺节目,组织劳模志愿者代表参与“垃圾河整治大会战”,引导职工用和谐、文明、爱国等价值观规范自己的言行,识大体顾大局,理解、支持“五水共治”、“三改一拆”等攻坚活动,妥善处理个人利益与集体利益之间的矛盾,为天蓝、水清、地净、空气好作出积极贡献。

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  义乌市总开展“争做好职工、奉献中国梦”主题征文比赛,得到了基层工会与职工的积极响应和参与,在此基础上,又组织开展了以“爱岗·敬业”、“感恩·励志”为主题的职工演讲比赛,激发了广大职工的劳动热情,进一步引导职工树立辛勤劳动、诚实劳动、创新劳动的时代风尚。

  把践行核心价值观融入到职工的业余文化生活中,精心搭建职工文化活动大舞台,让职工在轻松愉快的文化活动中感知、领悟、弘扬核心价值观的精髓、精华,在寓教于乐中激发、传递正能量。今年,义乌市总围绕市委不同时期中心工作,把舞台下沉基层,走进企业,走进生产一线,及时把市委市政府的决策部署传达到职工心坎上。在农民工集中的区域建立“职工书屋”,引导职工“爱读书、读好书”,从书籍中获取信息,增长知识,开阔视野,提升智慧。通过系列文体活动,既丰富了职工业余文化生活,又陶冶了精神情操,使大家更能凝心聚力地投入到工作中。

  在开展维权工作中,用核心价值观引导职工树立理性平和的心态,以此来有效化解职工的负面情绪,帮助职工实现科学理性维权。今年,义乌市总工会在全市开展了工资集体协商要约行动,在全市近2000家已建工会的非公企业建立了工资集体协商制度。通过这一活动,把工资集体协商的每个环节,变成职工树立共赢共惠、和谐友善、互相包容、公正法治理念的过程。同时,通过贯彻落实党的十八届四中全会精神,使法治理念与依法履责根植于每位职工心中;通过开展多种形式的法制宣传教育,增强职工民主参与、民主管理和民主监督的意识,提高职工依法理性表达诉求能力。

  义乌市总工会党组书记、主席蒋民说:“工会作为党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织,如何引导职工培育和践行社会主义核心价值观是一项十分重要的政治使命。下一步,我们将通过贯彻落实党的十八届四中全会精神,充分发挥组织优势,以改革创新精神,拓宽渠道,丰富载体,凝聚起深化改革的强大正能量,进一步弘扬和唱响‘咱们工人有力量’的主旋律。”(记者羊荣江 通讯员张锦清)


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