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仪化公司工会:“第三点建设”传递职工正能量
//www.workercn.cn2014-10-21 09:31:27来源: 中工网——《江苏工人报》
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  “一二、加油,一二、加油”, 10月17日上午,随着最后一个场次18男8女两队拔河队员的激烈比拼,由5000多名倒班职工历时4天参与的仪化公司2014年度“倒班职工大众体育比赛”活动圆满结束。

  刚刚荣获江苏省第十八届运动会(职工部)比赛中长跑冠军的仪化公司热电中心倒班职工纪媛媛,16日下午和同事合作完成了丁班的60米推灭火器过障比赛。虽然没有取得理想成绩,但她觉得4人接力完成消防比赛,传递的不仅是消防器械,更是健康工作幸福生活的正能量。

  探索“第三点”建设 激发职工正能量

  作为我国最大的现代化化纤和化纤原料生产基地,中石化仪征化纤公司现有在岗职工7000多人。2013年,公司工会在调研时发现, 1983年开始招录第一批倒班职工至今已有30多年,许多一线职工在工厂上班有压力,下班回家后有烦恼,“两点一线”的生产生活状态让很多职工处于身体和精神的亚健康状态,人与人之间的关系变成了能量争夺关系。

  调研过程中,工会还发现那些长期坚持锻炼的职工,不仅身体健康,而且普遍性格开朗,适应和耐挫能力较强,不仅能够胜任分内分外的工作和挑战,更能受到领导和同事的广泛欢迎。

  如何让更多职工拥有健康工作幸福生活的状态?结合中石化提出的“让职工更健康,让职工更快乐”理念,仪化公司工会开始探索“第三点建设”,即在工厂和家庭“两点一线“之外,动员职工人人参与一个以上的健身娱乐或休闲项目,引导全员走出围城,融入团体,锻炼身体,陶冶情操,让职工通过”第三点建设“获得工作与生活的新支点,注入正能量。

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