中工网讯 今年以来，大社矿风井区工会加大职工安全培训力度，为员工“补钙”，提高了安全培训“含金量”，筑牢了安全生产“防火墙”。

　　该区工会采取以集中面授为辅为主，利用星期二、五在全区进行分批开展职工安全培训工作，配备了全员学习笔记本，要求职工每次不少于300字以上的学习记录，不达标者联挂考核，每月进行一次安全考试，不合格的职工进行相应处罚，落实安全培训效果。针对不同专业进行分类培训，做到分类精细指向性培训，同时，采取“现场实践演练、重点岗位强化、开展警示教育”等培训形式，推行了安全培训包保责任制，有力保障了安全培训工作步入了规范运行、精细管理、求实创新的快车道。（郭海芳）