送岗下乡 家门口可找满意工作

　　“以前，找工作要到县城里的招聘会，但现在，只要关注镇工会组织的‘送岗位下乡’活动，就能在家门口找到称心如意的好工作。”怀柔杨宋镇张各庄村村民张景山的话道出了杨宋镇很多农村求职者的心声。

　　杨宋镇位于怀柔城区东南方向，距离城区4公里，辖1个社区，15个村委会。“农村里的剩余劳动力找工作，不像城里居民找工作那么方便。”杨宋镇总工会副主席刘爱好介绍说，农村劳动力文化水平不高，所掌握的技能也十分有限，为了让这些职工实现再就业，杨宋镇总工会每次在举办招聘会前，都会特意与企业协商，准备更多适合农村老百姓的岗位。

　　“像保安、清洁工等这些虽然工资不高，但是不受年龄限制，工作时间灵活，离家近的岗位尤其受年龄偏大的40、50村民欢迎。而那些稍有劳动强度，但保险齐全，工资待遇普遍比较高的岗位吸引了众多年轻人。”刘爱好说，采用“送岗位下乡”这种活动形式，将适合的岗位送到了待业职工身边，解决了农村剩余劳动力的就业难题。

　　曾在“送岗位下乡”活动中实现再就业的河南籍职工孙克垒就租住在张自口村，为了寻找一份合适的工作，他也曾往返于怀柔区的各大招聘会，但让他怎么也没想到的是，就在村子里找到了一份既保险齐全，又能学手艺的工作。

　　“年轻人吃点苦不怕啥，重要的是能学到手艺，而且现在这个单位就在村口，我走五分钟就能到，也省了我的搬家之苦。”对于镇总工会开展“送岗位下乡”的活动，孙克垒赞不绝口。

　　杨宋镇辖区有很多企业，开展“送岗位下乡”活动也是在服务企业。“企业用工荒问题一直都存在，特别是在春节过后。”刘爱好笑着对记者说，“送岗位下乡”既有益于企业，又服务职工，真可谓一举两得。

　　今年，杨宋镇总工会连续开展两次“送岗位下乡”活动，反响十分热烈。活动当天不仅提供各种岗位，发放就业服务指南，还现场解答就业、培训、法律法规等相关问题，为职工就业提供帮扶。