中工网讯 为贯彻落实江苏省总工会《关于开展集体协商指导工作室建设试点工作的通知》的精神，根据市总工会、区总工会的工作要求，钱桥街道总工会建立了工资集体协商指导室。

　　建立工资集体协商工作指导室是让工资集体协商指导员有专门的地方议事，让职工维护劳动报酬权益有专门的地方倾诉。主要的职责则是针对所服务的集体协商力量相对薄弱的企业进行探讨和研究问题，实施片区化推进、集约化管理，凝聚指导力量，汇集工作资源，解决区域性、行业、集体协商覆盖率相对较低的问题，提升集体协商整体质效。切实维护职工合法权益，促进劳动关系和谐稳定。

　　今年底钱桥街道总工会工资集体协商的工作任务。其中已建工会企业数1419家，已建工会企业职工总数27457人，一共组织了1405家单位签订了《集体合同》、《区域性集体合同》和《行业工会合同》，签约率达到99％以上。（陈浩）