中工网讯 大港油田采三作业六区管理三站工会针对员工队伍年轻化，不断创新活动方式，通过“午间加油站”、“技能大比拼”、“明星秀风采”三部曲，奏响青工成长“好声音”。

    “午间加油站”青工成长“轻音乐”。“宫姐，我对管柱图不是很理解，中午有空找您学习下”、“宫姐，中午有空我向你请教一下油井分析的问题”……这样的话题从管理三站不算是新鲜事，技师宫艳红根据员工需求，为员工“量身定制”培训内容，指导年轻员工快速适应岗位。“午间加油站”为青工提供了一个便捷的学习机会，有问题随时都会得到技师宫艳红的讲解，为了更好的使青工了解更多油井分析的知识，技师宫艳红还制作形象的多媒体让青工更加便于理解。“通过学习，我基本掌握了油井分析的思路和材料的如何收集和整理，我要尝试着自己进行分析下。”对此，大学生韩贺深有感触。

    “技能大比拼”，青工成长“上进曲”。“今天更换闸门垫子这个项目，韩贺11分钟完成，骆鹏飞9分种完成，韩贺这一轮失败。”这是该站技能大比拼的一幕。为激励青工快速成长，该站利用练兵基地每季度开展一次技能大比拼，检验青工对各种操作掌握的水平，让青工在实际的演练中找到自己的差距，取长补短，提高技能操作水平。同时，不断了提高青工的学习兴趣，增加了青工对岗位的归属感。

    “明星秀风采”，青工成长“引领曲”。为充分发挥先进典型的示范引领作用，该站以劳模宫艳红为榜样，深入宣讲劳模事迹，倡导员工追逐劳模脚步，做合格的石油工人。开展“明星秀风采”活动，让榜样上台为青工讲述自己的故事，这样更能引领员工向榜样看齐，学习榜样身上的闪光点，将这些作风在自己的岗位上得到更好发挥。优秀夜班陈金海、采油组银牌得主贺放、管理明星范建涛先后上台秀风采，管理站营造了积极上进的氛围。（姜荣瑛）