中工网讯 近年来，山东省德州市平原县第一人民医院加强以职代会、院务公开机制为主渠道的民主管理建设，调动了广大职工参与积极性，促进了医院民主决策。

    平原县第一人民医院积极认真落实职代会职权，在每年召开的职代会上，对民主评议领导班子、县级医院综合改革、重要规章制度的制定以及涉及职工切身利益的重大、热点问题进行集中讨论，较好地保证了医院的民主管理、民主参与、民主监督工作的顺利开展，增强了干群之间的凝聚力、向心力、战斗力。

    同时平原县第一人民医院不断深化院务公开，定期公开重大基础建设、重大设备物资采购、重大人事调整、重大改革决策等职工及群众关注的问题，并逐步向医疗质量、医德医风建设等方面延伸，营造了风清气正的干事和服务氛围。

    在群众路线教育实践活动中，平原县第一人民医院按照为民务实清廉的总体要求，在坚持民主评议干部的基础上，认真开展批评与自我批评，虚心到相关部门及单位征询意见，领导班子带头深入病区与职工、病人进行座谈，诚恳地征求管理及服务中的差距和不足，并制定了详实的整改方案一配档表，确保活动不走形式，着力解决职工及病人关心的热点、难点问题。据医院医德医风办公室统计，医院住院病人满意度达94.5%以上，职工对院务公开的满意度达90%以上。

    此外，平原县第一人民医院还加强医院文化建设，凝聚医院发展合力。医院工会结合“公开解难题，民主促发展”主题活动的要求，大力倡树健康向上的医院文化，增强职工的归属感、使命感、责任感。医院坚持每年组织全院离退休老职工进行健康查体，并利用“七一”、“九九”等节日，开展离退休老职工座谈会，虚心听取他们对医院发展的意见和建议；春节、重阳节等节日前期，领导班子上门慰问离退休老职工，使他们感受到医院的关怀和温暖。坚持服务职工、维护职工权益的宗旨，完善了职工基本情况档案，对职工家属生活情况基本做到心中有数，并积极解决职工工作、生活中的困难，解决职工的后顾之忧。坚持利用“五一”、“十一”等组织篮球对抗赛等文体比赛，丰富职工的业余文化生活；积极编排节目参与市县工会、卫生局组织的各类文艺汇演，进一步展示了医院职工团结进取、开拓创新的良好精神面貌，树立了医院文明服务、大医精诚的良好社会形象。（孟庆利 林海文）