为在法治轨道上推动工会各项工作的开展，近日，市总工会举办专题培训班，全市工会干部、工会法务工作人员集中学习《广东省企业集体合同条例》（以下简称《条例》）。

　　据了解，新修订的《条例》于今年1月1日起实施，《条例》为劳资双方构建了一个沟通协商平台，订立了一个规则。《条例》对职工和企业协商的内容做了详尽的说明，具体涉及劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全、保险福利等内容，各项制度和规范都注重平衡职工和企业双方利益，依法规范双方行为。

　　在信息化职工法律咨询平台——广东“职工在线”法律服务平台的支持下，本次培训活动邀请知名律师重点对“两个维护”（既维护职工的合法权益，又维护企业的合法权益）的立法宗旨，以及集体协商和集体合同制度、争议处理制度等相关法律法规内容进行详细介绍和深入讲解，并分析了当前集体协商工作中存在的问题和解决办法。

　　市总工会有关负责人表示，宣讲和实施《条例》将是揭阳市工会系统当前乃至今后一段时期的一项重要任务，切实有效地推行集体协商制度，可以使职工畅通地表达意见诉求，也使企业的各项决策及时得到职工的理解支持，从而充分发挥职工的主人翁作用，激发广大职工的积极性、主动性和创造性。 （林海芬 孙俊雄）