中工网讯 新年伊始，江苏省盐城市总工会召开全市民主管理重点工作务虚会，部署新年企业民主管理工作，会上市总民管部全新推出“盐城‘2017民主管理品牌计划’”。“计划”对推出的目的意义、指导思想、方法步骤、工作任务、时间节点、组织统导等做了明确规定，提出了撸起袖子加油干，争创全省、全市民主管理工作先进单位的工作要求、指明了方向。

　　据了解，盐城市总工会推出“民管工作品牌计划”共分五个方面，正在试运行，分步实施。

　　集体协商推出“双评”品牌计划，实现提质增效目标。去年，盐城市总工会试行集体协商‘行政方全方位评点职工方集体协商理论口才、谈判技巧、现场发挥、协商记录和协商总结等能力；职工方全过程点评行政方集体协商领导重视、讲话水平、工作总结、生产经营、企业发展规划、要约内容答复、协议条款承诺等能力’“双评”活动，深受企业职工欢迎。今年，全市将深化“双评”活动，突出“双评”品牌计划，通过“双评”活动形式，对协商谈判双方代表谈判能力水平进行当场评判和鉴定，提高集体协商质量，分享集体协商成果“红包”。实现全市集体协商扩面提质、企业集体协商普惠职工“双提速”的目标。

　　示范基地推出“创评”品牌计划，实现争效目标。去年，盐城市总工会首创的“民主管理示范基地”创建工作，开辟了全省民主管理创新工作的先河，为全省民主管理工作带了个好头，取得了较好的成效。新的一年，盐城市总工会民主管理工作以“示范基地”创建为依托，抓好创建促企业经济发展，抓好企业促示范创建，不断扩展新常态、新形势下企事业单位民主管理工作的新思路、新内容、新形式，有效提升全市企事业单位的民主管理水平品牌计划的实施，促进“民主管理示范基地”创建品牌计划落实，大力推进民主管理制度化、规范化建设，“民主管理示范基地”达到40家。

　　农民工维权推出“延伸”品牌计划，实现创新目标。新的一年，盐城市总工会将在农民工维权上求突破。加大农民工维权力度，继续在盐都区总工会做好‘权益告知上工地，温情维护农民工’创新项目试点工作，争取出经验出成果。主要做好以下3项工作：将维权课堂搬到建筑工地。在建设工地设立指导服务站，让建筑工人现场入会，加强《劳动法》、《工会法》和《江苏省企业民主管理条例》等法律法规学习教育培训。将维权告知书送到农民工手上。联合有关部门印制“农民工维权告知书”发到农民工手中，强化工会维权，职工自身维权。将维权告知牌树在建筑工地。在建筑工地醒目位置，制作建筑农民工维权告知牌，明确权益内容，开设热线电话，随时提供服务。

　　星级职代会推出“评比”品牌计划，实现规范目标。盐城市总工会决定在全市企事业单位中开展创建“星级职代会”活动以来，取得了明显成效，促进了企业增效，职工队伍稳定，全市职代会走向规范。初步实现了品牌计划目标。2017年，全市星级职代会突出评比环节，加大组织力度，明确创评活动范围、目标；明确创评内容、标准；明确创评方法、步骤；实现第二年创评活动计划。

　　和谐创建推出“百千万”品牌计划，实现“双赢”目标。“百千万”品牌计划是：百家企业倡议，掀起创建热潮；千家企业主动，形成创建氛围；万名职工参与，共创和谐企业。今年，市总工会将深化创建活动，让一百家企业代表全市企业发出‘促进企业发展，职工队伍稳定’的倡议，拉开了全市和谐劳动关系创建工作序幕；一千家企业受到倡议企业影响，企业主动创建、职工主张创建、上下主攻创建；全市万名职工抓生产不忘创建、促经营主动配合、工休日主动参与和谐创建，做到生产与创建两不误、创建与经济一肩挑，实现和谐创建“百千万”品牌计划落地生根。（陈庆红 李国保 丁书广）