以工会改革为主线，重基层打基础，切实增强工会组织的政治性、先进性、群众性

　　一是坚持党要管党，增强“四个意识”，实施工会系统深化改革。不断强化各级工会党组织管党治党的政治责任，扎实开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育，党员干部理想信念更加坚定，“四个意识”明显增强，守纪律、讲规矩日益成为自觉行动。扎实推进工会系统党风廉政建设和反腐败工作，持续加强作风建设，中央八项规定精神得到严格落实。各级工会自觉接受巡察监督，从严从实抓好巡察整改。

　　二是完成工会机构职能调整，加强工会干部队伍建设。共轮训各级工会干部近两万人次。积极落实市委对口援贵、援藏和“第一书记”帮包村工作部署。在全市聘用238名社会化工会工作者充实到镇街和工业园区工会，并持续加大对镇街工会的经费投入，制定实施了《社会化工会工作者管理考核办法》，克服了镇街、园区工会无专职人员干事的困境。出台了《青岛市总工会改革实施方案》，完成市总工会机构职能调整，整合机构优化职能。坚持正确选人用人导向，建立健全督查考核监督机制，营造了干事创业的浓厚氛围。对外交流、老干部以及精神文明创建等各项工作都取得了新的进展。

　　三是夯实基层基础，工会组织覆盖面不断扩大，基层工会建设更加规范。把“强基层、补短板、增活力”作为基层工会组织建设的出发点和落脚点，按照“会、站、家”一体化思路，实施“加强工会基层组织建设三年行动计划（2015~2017）”。市、区（市）两级工会对镇街工会拨付经费补助7952万元，保障工作更加有力。经费审查工作“保驾护航”作用进一步发挥，资产监督管理工作全面加强。各级工会组织以落实“六有”工会为标准，开展“四双”活动，全市共评选出“基层工会规范化建设标兵单位”20家，“基层工会规范化建设示范点”600家，通过典型引领，促进了基层工会规范化建设。同时，与市委统战部等4部门联合下发了《关于进一步推进非公有制经济组织工会组织建设工作的意见》，召开了全市工会推进新领域、新业态、新组织集中建会入会观摩交流会议，推广平度市工会“依托+带动”党工联动共建模式，建立和完善资源共享机制。货运司机等八大群体入会进家效果明显，全市货运司机等八大群体建会466个，行业人员入会12421人。目前，全市已有基层工会组织16540个，涵盖单位5.8万个，工会会员达到210万人、农民工会员106万人。大力推进网上工会建设，官方网站、微信公众号搭建框架初步发挥作用。推进税务代收工会经费工作，实现了经费收缴模式的转变。深入开展基层工会、产业工人队伍、职工队伍状况大调研活动，工会联系基层、服务职工长效机制逐步完善。（吴留文）