中工网讯 （工人日报—中工网记者李丰）记者日前从贵州省总工会十四届三次全委（扩大）会议上获悉，截至2018年底，贵州城镇困难职工档案数为63147户，比2017年减少190266户，下降75.08%。这得力于贵州工会精准助力城镇困难职工脱困解困。

　　2016年，贵州工会数万名工会干部入户走访，形成一份关于19.7万余名城镇困难职工的调研报告。对此，贵州省政府连续两次召开专题会议研究并于当年9月下发《关于进一步做好困难职工解困脱困工作的实施意见》（以下简称《实施意见》），形成党政支持、工会牵头、部门联动、社会参与的工作格局。同时，贵州各级工会把精准识别摆在解困脱困工作的首位，把困难职工群体的规模、分布、就业、收入、致困原因等调查清楚，以便在制定解困脱困计划、落实解困脱困措施时，做到因户施策、分类帮扶。

　　调研显示，贵州城镇困难职工中30%是因病致贫。为此，一些基层工会在职工互助医疗的基础上打出组合拳。其中，遵义市总通过各类职工技能提升培训、搭建就业平台、提供创业支持，助推城镇下岗职工和农民工就业创业。同时，出台《城镇困难职工大病救助办法》，为所有困难职工购买重大疾病、女职工特殊疾病互助保险，建立困难职工第二道医疗保障防线。

　　此外，贵州工会还把易地搬迁困难群众纳入城市困难职工解困脱困范围，享受医疗互助、技能培训、就业创业“惠工贷”帮扶、困难会员生活救助、助学帮扶等服务。目前，贵州已在易地扶贫搬迁点建工会组织416个，推荐就业3.09万人，为20904户困难会员发放补助1045.2万元。

　　贵州省总工会党组书记、副主席杨再春表示，贵州工会将推进困难职工帮扶与政府救助、公益慈善力量有机结合，实现帮扶送温暖常态化。