“哪里有困难职工，哪里就有组织的关怀，哪里就有2万名职工的爱心。”近日，记者从贵州省农村信用社了解到，省农信社工会自成立以来，通过建立职工帮扶中心，搭建职工帮扶平台，设立职工帮扶资金，始终坚持从职工切身利益出发，深入开展扶危济困和走访慰问工作。从关心贫困职工到开展金秋助学行动，从资助农村脱贫致富到支持教育事业发展，省农信社工会始终不忘关怀员工，回馈社会，用实际行动弹奏贵州信合的和谐音符。 

　　“绿色帮扶”向纵深发展

　　帮扶中心是工会深入实施送温暖工程、开展困难职工帮扶救助的有效载体，是送温暖工程的重要组成部分。在省农信社职工帮扶过程中，帮扶中心还建立了应急机制，根据困难职工对资金需求差异，专门为困难职工开辟绿色通道，实行先拨付补助资金，后补办手续资料的方式，切实满足不同困难职工对资金的需求。

　　“在我最困难的时候，省农信社工会职工帮扶中心及时向我伸出了援助之手，帮我解决了困难，我真的非常感谢” 。来自贵州兴义农商行五屯支行坝佑分理处员工张正义感慨地说。张正义是第一位获得互助资金的困难职工，妻儿及自己自2010年以来先后患病，为了战胜病魔，他花光了家里所有的积蓄，生活极为困苦。他在向职工帮扶中心提交补助申请后，省农信社工会马上启动绿色通道，采取“个人申请＋下级推荐＋组织排查”相结合的方式，三天不到就发放给他2万元补助资金。

　　如此“绿色”式的帮扶把问题解决在了困难职工的心坎上。据了解，自职工帮扶中心建立以来，已累计为25名困难职工办理补助手续，发放补助资金65万元。

　　此外，省农信社工会还深入联系群众，建立1+6直接联系服务群众制度，开展“基层走亲”、晚训会、“五个万”活动，帮助职工群众解决实际困难和难题。据了解，今年以来，全省农信社建立联系点456个，深入基层22000余人次，帮助基层职工群众解决实际困难81000多个；全省农信社党员联系帮扶员工12150人，累计联系对象解决问题9058个。

　　用爱与责任传递正能量

　　贵州农信社充分发挥工会组织职能作用，在党组织的安排部署下，积极组织职工参与社会公益事业，履行社会义务，将扶贫工作作为企业的社会责任。在2015年全国“扶贫日”，省、市、县三级农信社、信合基金会及干部职工共捐款4亿余元。为确保扶贫活动的长效性，省农社还创办了“信合公益基金”组织，建立起“信合园丁培育”、“信合童心乐园”“医疗卫生”等8个资助项目专项开展扶贫工作，由此连续两年被评为“全省扶贫先进集体”。

　　百年大计，教育为本。省农信社工会还积极开展“金秋助学”“圆梦行动”，2014年8月，省农信社捐赠320万元用于开展“百千万”留守儿童关爱活动，为留守儿童建设100个自强自立中心、实现1000个微心愿望、开展10000余人次慰问。据统计，自2013年以来，累计捐赠300万元帮助贫困学子圆梦大学、累计发放生源地国家助学贷款1.13亿元，支持2.5万余名学子圆梦大学，为广大学子送去了关怀与温暖。

　　就业是民生之本。省农信社大力推进“巾帼科技致富”工程，开办巾帼创业贷款，积极响应省委、省政府关于“推动贵州百万妇女创新立业行动”以及大力扶持微型企业“3个15万”的号召，向城区乡妇女发放种养殖、农产品加工、家庭手工业、修理修配、餐饮服务等微利项目生产过程中所需要的贷款。通过给予信贷服务、提供优惠政策，切实帮助创业妇女解决生产发展中的资金问题。截至今年10月底，发放妇女就业小额担保贷款余额34.39亿元，带动创业就业54320人。

　　省农信社通过开展困难帮扶活动、参与社会公益事业，将继续发挥工会紧密联系干部职工的纽带作用，推动全省农信社的改革发展，将企业形象、企业品牌提升至更高台阶。（喻娟 记者 李献波）