中工网讯 近日，江苏省厂务公开协调小组下发《关于表彰全省厂务公开民主管理先进单位的决定》，无锡新宏泰电器科技股份有限公司作为无锡市四家之一被评为“江苏省厂务公开民主管理示范单位”，这是公司继2015年被评为“江苏省厂务公开民主管理先进单位”后获得的又一殊荣。这既是上级领导对公司开展企业民主管理工作的肯定，又是对今后工作的鞭策。

　　全员参与、共同努力，积极构建和谐企业文化。多年来，无锡新宏泰公司公司始终秉持“以人为本”的发展思想。实施人才培养战略，培养各级各类人才。深入开展“安康杯”活动，切实维护职工的生命安全与职业健康。整合公司内部维权机制，形成维权调解、监督和援助“三位一体”工作新格局。开展以“岗位创新、岗位成才、岗位奉献”为主题的立功竞赛，做到群众性合理化建议活动持之以恒，使技能人才干事有舞台、创业有平台、发展有空间。

　　重点发挥职代会主体作用，职代会是企业民主管理的基本形式，也是企务公开的主要载体。依托企业职代会平台，加大代表参政议政力度，确保规章制度的内容合法、程序合法。在规章制度起草阶段就委派职工代表积极参与进去，征求职工群众的意见，提出合理化建议，从事后论证，变为事前参与制订。充分保障了职工群众的知情权、参与权、表达权和监督权。公司坚持把职工群众知情率和满意度作为考量企务公开工作的重要指标，结合职工关心的热点和焦点，加大督导力度，及时掌握各部门企务公开执行情况。职工关心什么，公司就公开什么；职工疑虑什么，公司就说明什么。每年发布涉及安全生产、经营管理、职工培训及物资招标等方面信息，其中无不体现职工权益，无不关系企业发展。职工对公司企务公开的测评满意率均达到98%以上。

　　多年来，公司在厂务公开工作中，不断探索、创新，厂务公开格局更加广泛接地气、程序更为规范、民主氛围愈加浓厚。公司通过透明化厂务公开，进一步密切了企业与员工的关系，增强了广大职工民主参与意识和主人翁责任感，增强了职工对企业的凝聚力和向心力，促进企业科学发展。（王建伟）