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江苏连云港市赣榆区总”四举措”助力职工解困

2019-07-01 14:45:07

  中工网讯 近年来,江苏省连云港市赣榆区总工会把竭诚服务职工作为工作的立足点和落脚点,在为广大职工提供普惠服务的同时,注重采取切实有效的措施,帮助职工规避和抵御风险,受到职工的好评。

  据了解,区总把大病救助列入“惠民工程”,对患重病的职工,连云港市赣榆区总本着“量力而行”和“尽力而为”的精神做好救助。去年以来,为46名患有癌症等重大疾病的职工发放救助金15万元;配合劳动保障部门和医疗机构,为困难劳模和部分困难职工免费体检;全区行政事业单位和规模以上企业工会全部组织职工进行了一次体检。此外,连云港市赣榆区以赣榆区总培训学校为阵地,联合区中专校、科技局、农委、商务局、人社局、妇联等,把培养技能型产业工人队伍作为培训的重点,开展专业对口、实用性强的电商、护工、家政、月嫂等培训;有计划有目标地组织企业急需岗位人才外出学习专业技术技能。既培训在岗职工,也培训下岗、待岗职工。2018年连云港市赣榆区总及基层工会共培训职工6000多人次,赣榆区家政协会各成员单位就培训家政从业人员3000多名,全部被江苏省的苏南及上海聘用,月薪近万元。

  据获悉,今年,连云港市赣榆区总拿出20万元作为贴息,贷款400万元,扶持40个职工创业项目。通过对全区现有工业企业、临港产业、电商园、私营个体企业以及农业产业化龙头企业用工需求进行了一次调查和汇总,初步掌握有近12000个岗位虚位以待返乡农民工。连云港市赣榆区总把这一用工需求情况及时准确地通报给基层工会,以便让返乡农民工尽快知晓。还针对退伍军人、回乡大学生及农民工,主办“就业梦.工会情”2019大型人才专场招聘会,156家本地和外地企业入场招聘,当场签订用工合同或达成意向的达1107人。去年以来,连云港市赣榆区总根据连云港市总工会的统一部署,首批动员组织了3039名职工参加连云港市职工互助互济会。职工或职工所在单位为每个职工每年缴纳100元互济费,职工若因大病或意外事故,可以获得5000至30000元不等的保障。(伏在江)

来源:中工网
编辑:李方

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