工人日报客户端绵阳9月27日电(记者 李娜)“推进基层工会组织建设,说到底,就是要把广大职工引进门、服好务,让职工看到工会给他们办的好事、做的实事、解的难事,切身感受到工会是他们心坎上的’职工之家’,只’建’不’转’是绝对不行的。”今天,四川全省基层工会组织建设现场推进会在绵阳召开,四川省委常委、省总工会主席田向利在讲话时就如何更好激发基层工会生机活力直指问题短板提要求。
会上,绵阳、成都、资阳、遂宁、泸州、峨眉山六市州工会分别从乡镇工会、“两新”组织工会、创新“网格化”工作模式、园区非公企业建会入会等方面基层工会改革创新进行了典型经验介绍。田向利指出,2016年以来,四川省总工会坚持把推进工会改革作为重大任务,按照增“三性”、去“四化”、强基层、促创新的要求,有力有序推进工会改革,先后出台了20项制度文件,仅涉及基层工会组织建设方面便有4项内容。在党委政府的坚强领导和各级工会干部的不懈努力下,全省各地各单位在推进基层工会组织建设工作中不断探索创新,基层工会组织建设各具特色、亮点纷呈,但也必须看到,基层工会工作还存在一些与新形势新要求不相适应的短板不足。
“目前我省基层工会数量已达15.78万家,涵盖各类法人单位39.3万家,小微型非公有制企业建会比例还不够高、新经济新业态企业建会步伐还相对滞后。”田向利指出,当前企业组织形式和职工就业形态日益多样,职工就业灵活性、流动性不断加大,劳动关系更加错综复杂,因此工会组织建设还存在大量的’盲区’和’飞地’,一些基层工会职能作用发挥不够,与维护职工合法权益、构建和谐劳动关系的现实需要相比还有不小差距;有些基层工会开展的活动对职工特别是青年职工、农民工的吸引力不够,不能完全满足职工的多样化需求;上级工会为基层工会提供的指导服务保障,与基层工会面临的繁重任务还不相适应。
田向利说,基层工会是落实工会各项工作的组织者、推动者和实践者,是工会发挥作用的重要环节。只有加强基层工会组织建设,提升基层工会工作质量和效能,才能补齐补足补好这些短板,更好地履行忠诚党的事业、竭诚服务职工的使命和担当。她要求全省各级工会要坚持“开门”建工会、“出门”亮工会、“登门”办工会、“进门”强工会的工作理念,以夯实基层为重点激发工会活力,着力补好基层短板。在“建起来”上再拓展,持续扩大工会组织有效覆盖面;在“转起来”上再深化,提升基层工会规范化水平;在“活起来”上再提升,不断焕发基层工会生机和活力,打通联系服务职工群众的“最后一公里”,把“职工之家”和“娘家人”的称号做得更加名副其实。