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王东明 主席

李玉赋 党组书记、副主席、书记处第一书记

张 工 副主席、书记处书记、党组副书记

张少琴 副主席(兼职)

蔡振华 副主席、书记处书记、党组成员

翁杰明 副主席(兼职)

张晓兰 副主席(兼职)

阎京华 副主席、书记处书记、党组成员,机关党委书记

邱小平 副主席(兼职)

焦开河 副主席、书记处书记、党组成员,中国金融工会全国委员会主席

江广平 副主席、书记处书记、党组成员

李晓钟 党组成员、经费审查委员会主任

马吉孝 副主席(兼职)

房建孟 中央纪委国家监委驻中华全国总工会机关纪检监察组组长,中华全国总工会党组成员

石 岱 副主席、书记处书记、党组成员

郭明义 副主席(兼职)

巨晓林 副主席(兼职)

高凤林 副主席(兼职)

张茂华 书记处书记、党组成员,组织部部长

许山松 书记处书记、党组成员

王俊治 书记处书记、党组成员,劳动和经济工作部部长

曲昭伟 书记处书记(挂职)

祝贺宁夏回族自治区工会第十二次代表大会胜利召开

砥砺前行铸辉煌 奋力谱写新篇章

宁夏工会五年工作回顾及未来展望

2018-08-12 08:33:19

  职工在劳模创新工作室进行技术攻关

  维权宣传进工地

  “工会班”首批毕业生走上工作岗位感恩回馈社会

  自治区庆祝 “ 五一 ” 国际劳动节颁奖会 

  2018年8月,宁夏工运发展史上的一个重要时间节点。

  在宁夏工会第十二次代表大会召开之际,梳理过往的工作,一件件、一项项创新和亮点聚拢在一起,汇集成宁夏工会交给社会的一份出色答卷。

  5年来,宁夏各级工会深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,充分践行中国特色社会主义工会发展道路,认真落实党的十八大和十九大精神,在宁夏回族自治区“三大战略”“五个扎实推进”中找准定位、主动作为,发挥出了工会组织的重要作用,全区工会的吸引力、凝聚力、战斗力持续增强。

  5年来,宁夏各级工会勇挑重担、砥砺前行,在供给侧结构性改革和群团改革中大刀阔斧、迈步向前。

  5年来,宁夏各级工会努力强“三性”、去“四化”,工会干部们进企业、进社区,活跃在工会工作的最前沿,把党和政府的温暖送到职工群众的身边。

  ……

  如今,站在这个重要的时间节点上,回顾过去,始终不忘初心;展望未来,依旧豪情满怀。

  回顾篇

  思想引领提升新境界。坚持用党的十八大、十九大精神武装头脑,通过报告会、辅导讲座、知识竞赛等形式,力求学深悟透,做到入脑入心,广大工会干部的“四个意识”不断增强,“四个自信”更加坚定,工会工作政治站位进一步提高。切实发挥思想引领作用,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝聚广大职工思想共识,广泛开展“中国梦·劳动美”主题教育,举办全区劳动者之歌大赛、职工诗文朗读会等系列活动,制作展播中国梦主题微电影、公益广告,推动党的十八大、十九大精神进企业、进车间、进班组,引导广大职工坚决维护习近平总书记核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,广大职工听党话、跟党走的信念更加坚定、行动更加坚决。

  助推发展彰显新作为。围绕自治区重点建设项目,深入开展建功立业竞赛活动,每年带动1.2万家企事业单位、80多万名职工参加劳动和技能竞赛。围绕实施创新驱动战略,广泛开展合理化建议、“五小”等群众性科技创新活动,创建劳模和技能人才创新工作室486个,吸引培养万名创新人才,取得技术创新成果3.36万项,有5项获海峡两岸职工创新成果展金奖。围绕实施生态立区战略,广泛开展“我为节能减排作贡献”活动,引导职工积极投身蓝天、碧水、净土三大行动。广大职工在各行各业奋力拼搏、创先争优,涌现出一大批先进典型,评选表彰全国及自治区劳模271名,全国及自治区五一劳动奖状75个、奖章326名、工人先锋号221个,在劳模精神和工匠精神的引领下,汇聚起了广大职工“实干兴宁”的奋斗伟力。

  维权工作取得新成效。认真履行维权主责,在协调劳动关系、推进平安宁夏建设中主动担当、展现作为。5年来,推动自治区颁布实施《宁夏回族自治区企业工资集体协商办法》《宁夏回族自治区女职工劳动保护办法》。健全落实协调劳动关系三方机制、政府和工会联席会议制度,开展工资集体协商“四季要约”行动,推进厂务公开民主管理制度和集体协商制度贯彻落实,全区80%的建会企业建立民主管理制度,93%的建会企业签订工资专项集体合同。深化“安康杯”主题竞赛,广泛开展群众性安全生产监督检查和职业病防治工作。健全落实意识形态防控、维权形势分析、劳动争议调解、信访案件办理制度,共受理职工群众信访诉求1.31万件,办结1.29万件,有效化解劳动纠纷,促进了劳动关系和社会和谐稳定。

  帮扶服务迈出新步伐。主动融入自治区脱贫富民战略,着力做强送温暖、金秋助学、职工医疗互助、“工会班”等帮扶品牌,实施结对帮扶、精准帮扶,形成政府主导、工会负责、企业参与的帮扶格局。5年来,累计投入帮扶资金2.4亿元,“两节”送温暖慰问困难职工家庭30.5万户,金秋助学资助2万多名困难职工子女圆了大学梦,“工会班”帮助9000名困难职工子女完成高中学业,职工医疗互助吸引36万人次参与,“三个一”技能培训帮助1.45万名困难职工、农民工、高校毕业生提升技能水平。推动重点帮扶向普惠性服务延伸,首批64项普惠性服务全面推出,法律援助服务站、爱心妈咪小屋、户外劳动者之家、的士餐厅等服务站点普遍建立、多点开花,为职工群众提供了温暖舒心的普惠性服务。

  改革创新实现新突破。主动对接全总改革试点,出台23项改革配套文件,改进机关机构设置,优化专兼挂领导班子配备,理顺产业工会组织体制,大幅提升劳模和一线职工在工会代表大会、全委会、常委会组成人员中的比例。“减上补下、减上补新”全面推进,工会干部双向交流机制已经形成,工会工作项目化管理、社会化运作稳步推行,工会经费向基层倾斜力度不断加大。“互联网+”工会建设顺利推进,工会基础数据库初步建成,工会组织和会员实名制管理走在全国前列,“一网一卡一平台”形成联动,网上建会、网上入会、网上管会基本实现。通过深化改革,基层基础更加牢固,组织结构更加优化,服务职能得到提升,方式方法有效转变,工会与职工群众的联系更加密切。市县工会积极衔接、主动跟进,改革方案均已出台,全区工会改革已形成整体推进的强劲势头。

  自身建设增添新活力。认真履行管党治党政治责任,扎实开展群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育,党建工作得到明显加强,党内政治生态呈现新气象。持续贯彻落实中央八项规定精神,党风廉政建设“两个责任”有效履行,全面从严治党取得实实在在的成效。大力开展工会组建工作,不断深化职工之家创建活动,工会组织体系更加健全、工作覆盖更加广泛,全区有基层工会1.2万个,工会会员113.6万人。完善工会干部考核管理体系,改进社会化工会工作者管理机制,加大工会干部培训力度,全面提升了工会干部队伍的整体素质。

  在抓好重点工作的同时,调查研究工作取得新进展,编纂《宁夏工会年鉴》,评选大批优秀调研成果。女职工组织作用充分发挥,提素建功、关爱女职工行动、维权协调监督等工作取得实效。财务和资产管理水平明显提高,工会经费收入稳步增长。经费审查审计监督作用有效发挥,审计质量不断提升、对下审计扎实开展。对外交流、老干部、督查、信息、统计等各项工作取得积极进展。宁夏工人文化宫建成投入使用,宁夏工人疗养院迁建项目全面实施。

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来源:中工网——《工人日报》
编辑:尹文卓

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