中工网讯 近期，江苏省滨海县总工会积极争取县人大、县政协和新闻媒体的支持，全方位加大集体协商的监督力度，努力推动集体协商扩面建制，切实维护职工合法权益，进一步构建和谐劳动关系。

　　人大执法监督。江苏滨海县人大常委会根据《劳动法》、《劳动合同法》、《工会法》等7个法律法规，从3月份开始，组织部分县人大代表分组对全县镇（区）企业，县工业园、沿海工业园企业开展集体协商情况实施执法监督。通过听汇报，看台帐，召开业主、职工、工会干部座谈会等形式，了解集体协商工作情况，对11家职工不满意的企业，发放整改通知书，有8家企业负责人受到质询，使集体协商纳入法治化轨道。

　　政协评议监督。江苏滨海县政协常委会把《抓好工资集体协商，促进劳动关系和谐》作为一号议案，交县有关部门办理。出台《全县集体协商评议办法》，对全县开展工资集体协商情况，每月召开一次评议会议，指出存在问题，帮助分析原因，明确今后努力方向。今年以来，先后召开了4次评议会，对19家企业进行了评议。

　　工会跟踪监督。江苏滨海县总工会积极发挥主观能动作用，对县委、县政府关于开展集体协商的决策部署和县人大、县政协提出的明确要求，进行跟踪监督，把全县所有企业开展集体协商情况，及时向县领导反馈，编印《集体协商情况摘报》，每星期一次报送县四套班领导和各部、委、办、局领导，发各企业领导和基层工会，促进集体协商平衡发展。

　　媒体舆论监督。《滨海报》、《滨海新闻网》、江苏滨海县电视台、县广播电台等新闻媒体积极发挥监督作用，开设《集体协商法律法规讲座》、《集体协商先进谱》、《集体协商访谈录》等栏目，每星期在《滨海报》上出一个期专刊，在电视台、广播电台出一档节目，时间10分钟。请法律专家讲法，报道工资集体协商的先进典型，邀请相关企业负责人在媒体上接受采访，向社会公开承诺，限期改变集体协商的后进面貌。（刘义昂 王建平）