中工网讯 近日，山西平顺县总工会决定组织开展第17次"集体合同和工资集体协商月"活动。

　　继续保持已建会企业集体合同和工资集体协商覆盖率，基本达到全覆盖。建会企业集体协商建制率保持在90%以上，其中百人以上建会企业建制率保持在95%以上。

　　通过工资集体协商推进月活动，集中推动全县建会企业依法、有效开展工资集体协商。对非公中小型企业比较集中或同行业相对集中的区域和行业，积极推行区域性、行业性工资集体协商，签订区域性或行业性工资集体协议。到2017年底，集体协商建制企业职工的集体协商参与率达70%以上，知晓率达90%以上，企业工资集体协商质量综合评价合格率达90%以上。

　　山西平顺县总工会将在工资集体协商的5个方面（企业、行业、区域工资集体协商、专职集体协商指导员、劳动关系和谐企业）分别培育3个示范典型，其中至少2个新典型。活动期间，县总工会将组织工资集体协商指导员深入基层，帮助、指导基层工会主动要约，参与工资集体协商的全过程；并及时发现、培养、宣传典型经验和做法，推动工作开展。（张瑞鹏）